[1]
Pranatha, A.T. et al. 2010. PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, KOMPENSASI DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PERUSAHAN ROKOK (PR). SUMBER BAROKAH. Benchmark. 1, 1 (Sep. 2010), 1–9. DOI:https://doi.org/10.46821/benchmark.v1i1.18.